机会来了！奉节县城区学校选调教师149名

1.思想素质：热爱教育事业，遵守教师职业道德规范，师德良好，身体健康。

2.年龄年限：报考各类岗位，年龄不超过45周岁（1974年8月31日以后出生），在我县农村学校工作满3年及以上。按审批权限，经组织审批行文的借用人员借用期视为在编制所在单位工作的年限。

3.年度考核：近3年内年度考核均为合格及以上等次。

4.资格条件：具备相应岗位达标以上学历和教师执业资格。报考城区高中（中职）教师岗位应具备高中（中职）教师资格和大学本科学历及以上；报考城区初中教师岗位应具备初中教师资格和大学本科学历及以上；报考城区小学（含特教学校）教师岗位应具备小学教师资格和大学专科学历及以上；报考城区幼儿园教师岗位应具备幼儿园教师资格和大学专科学历及以上，且前学历必须是全日制幼教或学前教育专业毕业。

1.原则上所学专业或任教学科与拟报岗位匹配。其中，报考音乐、体育、美术、幼教教师岗位，要求所学专业与报考岗位学科相近；报考其余教师岗位，要求所学专业或任教学科与报考岗位学科一致。

2.报考质量抽测学科岗位的，近3学年来，至少有一次高考、中考、小学毕业考试或质量抽测成绩全县拉通排名位居前1/2名次，或参加教育行政或业务主管部门组织的现场赛课（含现场基本功大赛综合奖）获得县级二等奖及以上。所提交的学科业绩材料须与报考岗位的学科一致。

3.报考非质量抽测学科岗位的，近3学年来，至少有一个年度考核优秀等次，或业务主管部门组织的现场赛课（含现场基本功大赛综合奖）获得县级三等奖及以上。所提交的学科业绩材料须与报考岗位的学科一致。

4.报考中职（含卫校）、幼教、特教的专业学科岗位及高中特殊学科岗位的，需满足岗位相应专业条件要求。

有下列情形之一者，不得参加本次遴选:

1.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的，或仍在受处分期间内的。

2.近3年有一次高考、中考、小学毕业考试或质量抽测成绩全县拉通排名倒数第一名的教师，在城区学校选调教师时，不予采用相应学段教学成绩，不予报考相应学段遴选岗位。

3.2016年秋季以来，其中一个学年度病假累计达三个月或事假累计达一个月以上者。

4.本学年度在师生同考中违纪违规的。

5.未满有特殊服务年限规定的。

6.法律、法规及有关规定的其他情形。

1.超编学校教师报考遴选岗位的，可不受年龄、学科的限制，但须符合以下条件之一：①近3学年来有一次高考、中考、小学毕业考试或质量抽测成绩全县拉通排名位居前2/3名次的；②近3学年来参加教育行政或业务主管部门组织的现场赛课（含现场基本功大赛综合奖）获得县级三等奖及以上的；③近3学年来有一次学校年度考核优秀的；④属县级及以上骨干教师，且近1学年来经考核合格的。

2.因工作需要安派支教、顶岗或驻队、驻村工作一年及以上，且本年度经考核合格的教师，报考本次城区学校遴选岗位者不受“（二）考试遴选条件第2、3条”的限制。

3.因重大自然灾害取消质量抽测考试的学校，应抽测年级相应学科教师报考本次城区学校遴选岗位者不受“（二）考试遴选条件第2条”的限制。